(記者 王薇)今年各區(qū)縣、産業(yè)80%以上建立工會的企業(yè)要建立工資集體協(xié)商制度,百人以上企業(yè)全部建立工資集體協(xié)商制。制定實施首都勞模休養(yǎng)規(guī)劃,力爭5年內組織1.2萬名勞模分期分批集中療養(yǎng)。
市總工會黨組書記、副主席曾繁新表示,今年北京將進一步完善工會履行維權職能的體制機制建設。以百人以上企業(yè)和行業(yè)龍頭企業(yè)為主,依法推動企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商,重點協(xié)商行業(yè)最低工資標準、工資調整幅度、勞動定額和工時工價標準、工資支付辦法等,逐步提高協(xié)商品質和效果。
“今年各區(qū)縣、産業(yè)80%以上建立工會的企業(yè)要建立工資集體協(xié)商制度,百人以上企業(yè)全部建制,每個産業(yè)至少在1個行業(yè)推進工資集體協(xié)商試點,區(qū)縣至少在2個行業(yè)推進工資集體協(xié)商試點。”曾繁新表示,今年,還將以“在職職工醫(yī)療互助保障計劃”為重點,提高互助保障工作科學化管理水準;進一步豐富職工“心理髮展、醫(yī)療康復、文化體育和家庭照顧”等助推項目或計劃,力爭實現(xiàn)服務職工千萬人次以上;打造工會女職工服務專項品牌,再建設200-300家母嬰關愛室(媽咪屋);強化對困難職工群體個性化幫扶,推動幫扶工作向日?;较虬l(fā)展。
[責任編輯: 宿靜]
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