馬雲(yún)：“把屬於我們的紅包搶回來！”

　　2015年春節(jié)前的最後一個週末，支付寶和微信紅包激戰(zhàn)的年味正濃，阿里巴巴董事局主席馬雲(yún)通過致員工信問候員工，同時宣佈“取消今年發(fā)放紅包的福利”，並提醒員工：不要懷著“拿紅包”的心情，而要抱著“搶紅包”的心情看待公司的未來。馬雲(yún)坦承，對2014年的業(yè)績不滿意，2015年希望阿裏可以“把屬於我們的紅包搶回來”！

　　據(jù)了解，2010年、2012年和2013年，阿里巴巴集團曾三度宣佈，給阿里巴巴員工發(fā)放13個月薪水之外的特別紅包作為激勵。但在今年，馬雲(yún)一反常態(tài)，阿里巴巴集團管理層經(jīng)過認真思考討論後，決定不發(fā)放紅包。據(jù)北京晨報記者了解，紅包並非年終獎，紅包的金額被阿裏一部的內(nèi)部員工定義為“可以過一個年”。所以，不少員工對年底紅包充滿期待。

　　2014年，阿里巴巴在紐交所上市，成為當(dāng)年全球最大IPO項目。但在馬雲(yún)看來，這只是15年來努力積累的結(jié)果。為什麼在今年取消這項阿里巴巴員工的特殊福利？馬雲(yún)在郵件中解釋得很清楚：“除了上市以外，我們對2014年的成績並非滿意到可以發(fā)放紅包。事實上，2014年我們無論在電商、雲(yún)計算，還是物流方面，原本可以做得更好?！?/p>

　　馬雲(yún)在郵件中告誡員工：冷靜看待公司已經(jīng)取得的成績，不要因此而裹足不前?！氨仨毨潇o客觀地看待自己，完善自己，提升自己,不斷持續(xù)地付出各種努力。”他認為，今天的阿里巴巴是成立15年來最關(guān)鍵的時刻。阿裏遠遠沒有外界想像得那麼強大，阿裏的實際能力和外界對阿裏的期待之間還存在很大距離。

　　馬雲(yún)在郵件的最後向員工發(fā)出倡議：“2014年已經(jīng)過去，2015年流行的不是‘拿紅包’，而是‘搶紅包’。2015年，阿裏人一起努力，把屬於我們的紅包搶回來?。?！”從郵件的內(nèi)容上可以看出，馬雲(yún)希望給員工更大的壓力以應(yīng)對騰訊的挑戰(zhàn)。（記者 孫雨）