據(jù)中國(guó)之聲《新聞晚高峰》報(bào)道，果粉們喜愛(ài)的蘋(píng)果手機(jī)，看起來(lái)光鮮亮麗，但其工廠裏工人的待遇，卻十分糟糕。

　　近日，BBC節(jié)目進(jìn)行了一次摸底調(diào)查，偷拍了蘋(píng)果在上海代工廠的生産線。從影片看到，工人一個(gè)輪班的工作時(shí)間為12小時(shí)，忙到精疲力盡，在工作時(shí)間陷入了熟睡狀態(tài)。並且表示：“每當(dāng)我回到宿舍，都累的不想動(dòng)，壓力太大了。” 提到宿舍，是一間非常狹窄的屋子，裏面住了12名工人，擁擠不堪。

　　其實(shí)，早在2010年，蘋(píng)果中國(guó)代工廠 工人糟糕的工作環(huán)境，就引人關(guān)注。當(dāng)時(shí)最大的事件就是，代工廠商 富士康 有14名工人自殺。之後，蘋(píng)果公司就頒布了一整套標(biāo)準(zhǔn)，詳細(xì)説明瞭 代工廠商 應(yīng)如何對(duì)待工人。

　　蘋(píng)果産品不斷推陳出新、對(duì)於品質(zhì)的要求也越來(lái)越高。相對(duì)應(yīng)的，員工的待遇、工作環(huán)境則相對(duì)落後。

　　流水線是冰冷的、但人心是熱的。做一個(gè)有“溫度”的企業(yè)，更值得人們喜愛(ài)。