前三天每天至少182.1元，後四天每天至少121.4元，加滿7天至少1031.9元

　　昨天是春節(jié)後首個工作日，但不少人一直堅守在工作崗位上，特別是處於服務行業(yè)及重要職能部門的員工可能不得不犧牲自己節(jié)日休息的權(quán)利，在單位的安排下加班工作。對於他們來説，加班工資如何領，成為最關心的話題。那麼，這7天的加班費怎麼計算呢？

　　按國家和江蘇省規(guī)定，日工資=月工資收入÷月計薪天數(shù)(21.75天)。目前，南京市區(qū)月最低工資標準為1320元，以此為例計算，日工資最低約為60.7元。這樣算來，春節(jié)假期前3天加班，每天至少可以獲得182.1元(60.7×3)，3天至少可拿到546.3元；後4天加班的每天至少可以獲得121.4元(60.7×2)，4天至少可以拿到485.6元。如果7天全部加班，那麼至少可以獲得1031.9元，相當於拿17天的工資。

　　對此，省人社廳有關負責人也提醒，上述案例是以南京最低工資標準計算的，實際情況中，在確定加班工資的計算基數(shù)時，勞動合同對工資有明確約定的，按不低於勞動者所在崗位相對應的工資標準確定，也就是説，許多加班職工的實際報酬要高於最低工資標準。 (實習生 孫晶宜 記者 王赟)

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