記者從23日在杭州召開的2013浙江省技能人才校企合作交流大會上獲悉，近年來浙江省技能人才需求維持在供給的兩倍以上。今年一季度，技工市場供求缺口分別為3萬、7.6萬、9.7萬，呈擴大態(tài)勢。

　　浙江省人力資源和社會保障廳副廳長黃亞萍在會上介紹，到去年底浙江省共有技能人才近700萬，但高技能人才僅140萬，佔20%左右，低於全國平均水準4個百分點，技能人才短缺矛盾日益突出。

　　浙江臺州市海天電力工程有限公司人力資源負責人金濤告訴記者，公司今年計劃招聘發(fā)電設備檢修等技術(shù)人才約100人，待遇頗有競爭力。但到一所學校招聘時，由於去得相對較晚，僅招到5人，目前共招聘到23人，還有很大的需求。

　　浙江是全球著名的“製造工廠”，也是中國的民營經(jīng)濟大省。近年來，隨著原材料、勞動力成本上漲，人民幣升值，尤其是全球金融危機的影響，浙江製造業(yè)亟須實現(xiàn)從低端向高端的轉(zhuǎn)型升級。

　　“這需要一支高素質(zhì)的技能人才隊伍?！秉S亞萍説，本次大會共組織了7個省的95家職技院校、浙江省內(nèi)242家企業(yè)參加交流洽談，提供就業(yè)崗位14333個。行業(yè)涉及機械製造、汽車製造、化纖紡織、船舶製造、能源、電氣等。

　　據(jù)主辦方統(tǒng)計，大會現(xiàn)場簽訂校企對接協(xié)議652份，協(xié)議輸送15170人。(記者曹典屈淩燕)

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