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可持續(xù)發(fā)展重要資源:引進(jìn)海外高層次人才之急

2017年01月13日 10:36:04  來(lái)源:瞭望新聞週刊
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  引進(jìn)海外高層次人才之急

  在經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的時(shí)代要求下,中國(guó)需要從過(guò)去靠人口紅利,向未來(lái)靠人才紅利轉(zhuǎn)變;從過(guò)去靠投資拉動(dòng),向未來(lái)靠人才拉動(dòng)轉(zhuǎn)變;從過(guò)去靠招商引資,向未來(lái)靠招才引智轉(zhuǎn)變

  在經(jīng)濟(jì)全球化日趨深入的條件下,海外高層次人才越來(lái)越成為我國(guó)參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展不可或缺的重要資源。大力引進(jìn)海外高層次人才,是我國(guó)推進(jìn)改革開(kāi)放、進(jìn)一步提高國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的迫切需要。

  “十二五”時(shí)期是全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期,是深化改革、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的攻堅(jiān)時(shí)期,也是引進(jìn)海外高層次人才的重要時(shí)期。全國(guó)人才工作會(huì)議和國(guó)家中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要都對(duì)實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略、加強(qiáng)人才工作,引進(jìn)高層次人才作了深刻闡述並提出了一系列新要求。但由於種種原因,我國(guó)引進(jìn)海外高層次人才的工作仍很艱巨、緊迫。

  海外高層次人才緊缺

  瑞士洛桑管理學(xué)院2007年《世界競(jìng)爭(zhēng)力年鑒》中指出,我國(guó)科技研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入總額為世界第6位,但專(zhuān)利産出率卻排第23位。導(dǎo)致我國(guó)在國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)比中排名靠後的一個(gè)重要原因,就是本土人才和教育培養(yǎng)滯後於社會(huì)發(fā)展,特別是滯後於國(guó)際社會(huì)發(fā)展水準(zhǔn)。

  在2007年全球大學(xué)排名榜上,內(nèi)地進(jìn)入排行榜百?gòu)?qiáng)的數(shù)量甚至只有中國(guó)香港一個(gè)城市的一半(內(nèi)地為2所,香港為4所)。在沒(méi)有人文意識(shí)形態(tài)差異的自然科學(xué)領(lǐng)域,本土培養(yǎng)的科學(xué)家也一直沒(méi)有實(shí)現(xiàn)諾貝爾獎(jiǎng)零的突破。美國(guó)歷史上核武器的研製、阿波羅登月計(jì)劃的實(shí)施,電腦的誕生和應(yīng)用等,在很大程度上都是通過(guò)國(guó)外專(zhuān)家實(shí)現(xiàn)的。比照發(fā)達(dá)國(guó)家的外國(guó)人才引進(jìn)工作,我國(guó)引進(jìn)包括海歸在內(nèi)的海外高層次人才,既是提高我國(guó)人才隊(duì)伍國(guó)際化水準(zhǔn)的有效途徑,也是增強(qiáng)我國(guó)高層次人才隊(duì)伍實(shí)力的重要措施。

  同時(shí),引進(jìn)海外高層次人才也是改善我國(guó)高端人才短缺狀況的內(nèi)在要求。從整體看,我國(guó)人才資源總量可觀,但高層次頂尖人才匱乏。據(jù)統(tǒng)計(jì),截至2005年,全國(guó)有各類(lèi)人才7390.3萬(wàn)人,總量居世界第一??萍既瞬艛?shù)量達(dá)到4246萬(wàn)人,比美國(guó)4200萬(wàn)人略多,也居世界首位。但高精尖領(lǐng)軍人才卻嚴(yán)重不足。有資料顯示,到2010年末,享受?chē)?guó)務(wù)院政府特殊津貼專(zhuān)家累計(jì)僅有16.2萬(wàn)人,其中高技能人才786人。因此,在加快培養(yǎng)我國(guó)高層次人才的同時(shí),大力引進(jìn)海外高層次人才也是當(dāng)務(wù)之急。

  引進(jìn)海外高層次人才也是挽回我國(guó)人才流失的戰(zhàn)略舉措。目前,中國(guó)已成為旅美外國(guó)移民的主要輸出國(guó)和當(dāng)今世界數(shù)量最大的人才流失國(guó)。中國(guó)社會(huì)科學(xué)院《2007年全球政治與安全》報(bào)告指出,多年來(lái)中國(guó)流失的頂尖人才數(shù)量在世界居於首位。據(jù)美國(guó)抵達(dá)入境統(tǒng)計(jì),大約有40%來(lái)自中國(guó)的高技術(shù)移民在美國(guó)獲得大學(xué)學(xué)位。

  2011年8月,由國(guó)務(wù)院僑辦與華僑大學(xué)、社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社聯(lián)合發(fā)佈的《華僑華人藍(lán)皮書(shū)》指出,自1978~2009年底,中國(guó)各類(lèi)出國(guó)留學(xué)人員的總數(shù)為162.08萬(wàn)人,留學(xué)回國(guó)人員49.74萬(wàn)人。歸國(guó)率不足三成。報(bào)告同時(shí)指出,改革開(kāi)放後的30年間,中國(guó)向海外移民數(shù)量可能達(dá)450萬(wàn)人以上;當(dāng)今全世界華僑華人總數(shù)為4543萬(wàn),絕對(duì)數(shù)量穩(wěn)居世界第一。

  而且,海外華人掌握著巨大技術(shù)、資金資源,例如除中國(guó)大陸企業(yè)外,2007年在亞洲地區(qū)前1000家上市華商企業(yè)中,總資産就有2.4萬(wàn)億美元,年度總營(yíng)業(yè)額接近8000億美元。

[責(zé)任編輯:吳怡]

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