“總統(tǒng)承諾增加公務(wù)員崗位，韓國‘公考熱’再升溫?！睋?jù)韓國媒體報道，韓國總統(tǒng)文在寅承諾在5年內(nèi)新增約17萬個公務(wù)員崗位，這在讓韓國“公考熱”進(jìn)一步升溫的同時，也引發(fā)很多擔(dān)憂。輿論認(rèn)為，各類優(yōu)秀的人員不參加生産活動而集中備考，給韓國社會造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失。

　　據(jù)韓國網(wǎng)路國家考試中心統(tǒng)計，2017年韓國9級國家公務(wù)員(9級為最初級)考試共有近22.84萬人報考，而最終錄取人數(shù)僅為4910名，錄取率不到2.2%。6月17日，韓國16個市道舉行了2017年9級地方公務(wù)員筆試，22.05萬的報考人員數(shù)量創(chuàng)下史上最高值，而錄取名額僅為10315人，21.4：1的錄取率比2016年的18.8：1又低了不少。

　　韓國現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)研究院今年4月發(fā)表的《公考經(jīng)濟(jì)影響報告》顯示，“公考生”因備考而不參與經(jīng)濟(jì)活動，給韓國帶來約21萬億韓元(100韓元約合0.6元人民幣)的損失，而“公考熱”所催生的各種行業(yè)産生了約4萬億韓元的收入，兩項(xiàng)相互抵消之後，“公考”給韓國造成了約17萬億韓元的損失。

　　《韓民族新聞》稱，韓國“公考熱”的根本原因在於國內(nèi)就業(yè)慘澹，缺乏足夠的“高品質(zhì)工作崗位”。也有韓國輿論表示擔(dān)憂，認(rèn)為政府增聘公務(wù)員的計劃對增加就業(yè)會産生一定的效果，但只是權(quán)宜之計，治標(biāo)不治本?！吨醒肴請蟆贩Q，釜山大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)教授崔炳昊表示，政府?dāng)U大就業(yè)，更宜通過放寬限制以增加民間就業(yè)的方式?！居浾?濟(jì)冬】