根據(jù)中國之聲《央廣新聞》報道，8月1號，諾基亞中國研發(fā)中心員工舉行聚會，抗議微軟“暴力”裁員。北京員工5000千隻剩下300人。

　　7月中旬，微軟宣佈預(yù)計在新財年內(nèi)要裁員1.8萬人，其中大約1.25萬被裁的員工是來自剛剛收購的諾基亞設(shè)備與服務(wù)部門。一名諾基亞員透露，諾基亞在北京有兩個主體，分別是研發(fā)中心和硬體手機工廠。研發(fā)中心大約有2000人，而硬體手機工廠大約有3000人，裁員之後最終之留下了300人左右，這有意味微軟要裁掉90%以上的員工。

　　7月31日中午，微軟通過內(nèi)部郵件向諾基亞員工公佈了補償方案。7月31日下午和8月1日的上午，諾基亞北京研發(fā)中心均爆發(fā)員工集會。多名諾基亞員工表示，今年5月微軟收購諾基亞的時候，諾基亞的總裁埃洛普曾經(jīng)明確表示，收購一年內(nèi)不裁員，即使裁員也要按照“諾基亞的標準”。但是現(xiàn)在公佈的“協(xié)商離職”標準比諾基亞標準低太多，而且微軟稱，如果兩周內(nèi)不簽字就直接裁掉。記者獲得的一份微軟補償方案郵件顯示，微軟給諾基亞員工提出了N+2的補償方案，與員工協(xié)商解除勞動合同。一位諾基亞員工表示，這個標準讓他們無法接受。

　　1日下午，上百名諾基亞前員工自發(fā)的聚集在位於北京亦莊園區(qū)的諾基亞中國總部門口，進行反對微軟收購的抗議活動，部分員工舉著“抗議微軟惡意收購、暴力裁員”，“我們要工作”等標語。據(jù)悉，現(xiàn)場員工的主要訴求包括以下幾個方面，第一是微軟收購之初曾經(jīng)承諾一年內(nèi)不裁員，而目前僅過去不到4個月；第二是大陸員工與臺灣員工的補償方式不統(tǒng)一；第三是裁員兩周前就開始通知，但是具體的補償方案，直到7月31日晚間才公佈，並且與此前諾基亞時期員工的待遇相距甚遠。截至目前，諾基亞以及微軟官方都沒有對此進行回應(yīng)。(記者朱敏)